鹿城妇科医院哪家强             鹿城炬光园医院妇科"以病人为、以医疗服务为主体、以质量管理为轴线"的医院信息系统，将医院信息化建设带入到高起点。目前全院共有医、护、药等工作站等数百个，医疗服务全面实行信息化管理，从门诊到住院实现健康服务卡"一卡通"。并自行开发了办公自动化系统、ISO文件控制系统、病例质量管理系统。

 

　　1、开展药学监护

　　为了提高临床医师用药水平，大限度改善病人身心健康与维护病人的经济利益，我院从2008年开始率先开展药学监护，强化合理用药的检查和监督。主要做法是药师查房、会诊，根据"安全、有效、经济"的用药原则，评价医师的用药处方，对严重不规范用药，有权拒绝发药，对不合理用药现象进行点评、公示，并给予相应处罚。从而真正减轻了群众费用负担，有效保证了临床用药安全，提高了临床用药水平，促进了医院的可持续发展。

 

　　2、解决"看病贵"是焦点

 

　　长期以来，"看病贵"的问题，一直困扰着医院经营者和广大人民群众，成了社会的焦点问题。为了解决过分追求经济效益和药品比偏高这两大难题，鹿城炬光园医院妇科就明确提出"总量控制、结构调整"的发展方向。总量控制，就是制定出每门诊人次费用、每床日费用、住院天数的高限额，超出了这幅度的科室和个人，不仅得不到奖励，反而要按比例扣发效益工资。

　　鹿城妇科医院哪家强 结构调整，就是要在提高医疗质量、保证医疗安全的同时，大限度降低药品费用的支出。同时实行一种全新的经济管理模式，即医院每年只给科室分配任务数量，从不下达经济指标;只在全院范围内进行成本控制，并没对院、科两级进行经济核算。实践证明，实行这两项措施后，一方面有效地杜绝了医院"三滥"现象的发生，确实减轻了病人的经济负担。

 

　　授誉多个头衔的鹿城炬光园医院妇科不骄不傲，围绕"以人为本、以客为尊、以质为首，建设现代化中医院的质量方针，引导广大职工树立"爱岗敬业、热情主动、文明高效、精益求精、公正廉洁、和谐友爱"的职业道德观。把开展职业道德教育工作贯穿在整个医院工作的各个环节中，以德为先，重在树德和育德，做到以防为主、重点跟踪、常抓不懈。

 

　　鹿城炬光园医院妇科通过抓好医德医风教育和实施星级服务模式，医院的整体形象和品牌效益得到提升和突出，"全国医院"的概念在西安当地老心里扎下了根，安心看病，享受优质服务。

 

　　诚于信——以病人为

 

　　鹿城妇科医院哪家强 这些年来，鹿城炬光园医院妇科先后被中华医院管理协会授予、媒体授予"消费者的医疗机构"、门户网站授予"具影响力品牌医院""全国受欢迎医院";并获得中国中医研究院"中医治疗疑难病名医名院"、优秀企业文化单位"、"平安和谐单位"、"行业锐意创新医院"。我院领导班子和全院员工不断学习上进，坚持以人本为理念：在实施"以病人为"的过程中，始终没有忘记"善待病人"和"以病人为"的理念进行自我提高和完善。

　　敏于行---以高品质医疗服务人民，以创新式服务感动社会

 

　　鹿城炬光园医院妇科是一所多专科联合大型综合医院，开设妇科、男科、肿瘤科、泌尿外科、皮肤性病科、骨科、疼痛科、肿瘤科、内科、外科、儿科、口腔科、耳鼻喉科、中医科等临床科室，并成立医学影像、临床检验等相应的辅助科室。医院重点妇科、微创介入治疗等重点前沿学科。重点引进尖端高科技设备，铸就品牌，追求卓越。